Выпускникам

еще и эту.jpg


Работа с молодежью и молодыми специалистами является одним из приоритетных направлений политики управления персоналом. Мы ценим в молодежи энтузиазм, нацеленность на результат и лидерские качества.

Для развития профессионального потенциала молодых специалистов у Компании есть все необходимые ресурсы – собственный учебный центр, система адаптации и наставничества. За каждым молодым специалистом и рабочим закрепляется наставник, который оказывает молодому специалисту всестороннюю помощь и поддержку. Благодаря корпоративной системе обучения и развития, всесторонней поддержке коллег вы сможете стать настоящим профессионалом.


Начиная карьеру в нашей компании, вы получаете возможность эффективной самореализации, карьерного роста и повышения квалификации. Станьте частью нашей дружной молодой команды! 


Анкета кандидата


 


  • Инженер-конструктор (г.Уфа)
  • Инженер-проектировщик

Требования:

  • Знание нормативно-технической документации в нефтяной и газовой промышленности. Базовые знания оборудования подготовки нефти, воды, газа
  • Владение компьютером/знание программ: Уверенный пользователь ПК (Windows, MS Office), Компас

Условия:

  • Официальное трудоустройство
  • Полный социальный пакет, корпоративные мероприятия
  • График работы с 09.00 до 18.00 5 дней в неделю
  • Комфортный, просторный офис
  • Перспектива профессионального роста, возможность обучения
  • Молодой дружный коллектив

Требования:

  • Составление схем автоматизации, расчет и подбор сечения кабелей, схемы шкафов управления
  • Знание Компас, ZWCAD (Autocad)

Условия:

  • Трудоустройство по ТК
  • Полный социальный пакет, корпоративные мероприятия
  • График работы с 09.00 до 18.00 5 дней в неделю, возможен гибкий график работы
  • Комфортный, просторный офис
  • Перспектива профессионального роста, возможность обучения
Нет вакансии, подходящей именно вам?
Отправьте свое резюме на желаемую позицию
up